tedd/ne tedd hibrid munkarend bevezetésekor. Korábbi Workmonitor kutatásunk eredménye alapján minden harmadik dolgozó gondolja úgy, hogy a hibrid modell a legideálisabb munkaforma. Ebben a cikkben ahhoz adunk tanácsokat, mikre érdemes figyelni ... címkék Munkahelyi teljesítmény Munkaerő megtartás módszerei Munkaerő megtartás stratégia Munkahelyi teljesítmény növelése
5 hasznos tipp hibrid munka szervezéséhez. Nagyon úgy tűnik, hogy a hibrid munkarend hosszú távon is velünk marad, ezért itt az ideje, hogy felkészüljünk ennek kihívásaira. Ezzel az útmutatóval az átállást szeretnénk segíteni, hogy a hibrid ... címkék Munkahelyi teljesítmény Munkaerőpiaci trendek Munkahelyi teljesítmény növelése
on-site, hibrid, remote? melyik munkarend illik legjobban vállalkozásához? Napjainkban a korábban elsődleges, on-site munkarend mellett előtérbe került a remote (távmunka) és egyre nagyobb teret nyer a hibrid modell is. A cikkben bemutatjuk mindhárom munkarend előnyeit és ... címkék Munkahelyi teljesítmény
8 hiba, amit érdemes elkerülni távmunka szervezésében A távmunka megszervezése napjainkban az egyik legégetőbb feladat a szervezetek számára. A cikkben bemutatunk 8 buktatót, aminek ismeretében hatékonyabb lehet a folyamat menedzselése. címkék Munkahelyi teljesítmény Munkahelyi teljesítmény növelése
6 tipp a munkahelyre való visszatérés megkönnyítéséhez. A legnagyobb kihívás a munkáltatók számára ebben az időszakban a járványhelyzet alatt otthonról dolgozó munkatársak irodába történő visszatérésének megtervezése. Cikkünkben ennek megkönnyítéséhez ... címkék Munkaerőpiac Munkahelyi teljesítmény Iparági trendek Munkaerőpiaci trendek Munkahelyi teljesítmény növelése
Meghatározó munkavállalói trendek az IT szektorban IT szektor esetében továbbra is a munkaerő kereslet meghaladja a kínálatot. Pont ezért mutatunk 5 trendet, amivel versenytársai elé kerülhet! címkék Kiválasztás Megtartás Munkaerőpiac Munkahelyi teljesítmény Iparági trendek Munkaerőpiaci trendek
a sikeres munkavállalói élmény 4 módszere Mindenki kiemelkedő munkavállalói élményt szeretne. Munkáltató és munkavállaló is. Megmutatjuk azt a 4 lépést, amivel munkáltatóként ezt elérheti. címkék Munkahelyi teljesítmény
növelje a produktivitást a munkahelyi unalom elűzésével. A nyár gyakran a legkevésbé produktív időszaka az évnek. Bemutatjuk a leggyakoribb problémákat, és hogy ezeket miként tudja megoldani. címkék Munkahelyi teljesítmény
tartson lépést a technológiai fejlődéssel A technológiai fejlődés gyakran olyan gyors, hogy csak kapkodjuk a fejünket. Ez pedig komoly kihívás elé állítja a cégeket. Legyen szó képzésről vagy átképzésről. címkék Munkahelyi teljesítmény
3 tipp a többgenerációs munkaerő kezelésére. 3 tipp a többgenerációs munkaerő kezelésére. Ma már nem újdonság, ha különböző generációjú ... címkék Megtartás Munkahelyi teljesítmény Munkaerő megtartás módszerei Munkaerő megtartás stratégia Munkahelyi teljesítmény növelése
human forward: hogy a technológia az alkalmazottakért, és ne helyettük legyen. human forward: hogy a technológia az alkalmazottakért, és ne helyettük legyen. A technológia lehetővé teszi, hogy a vállalatok több ... címkék Megtartás Munkaerőpiac Munkahelyi teljesítmény Iparági trendek Munkaerőpiaci trendek
4 teendő, ha a legjobb alkalmazottunk távozik. 4 teendő, ha a legjobb alkalmazottunk távozik. Megengedheti magának a cég, hogy egy egész negyedévben csökkenjen a termelékenység ... címkék Kiválasztás Munkahelyi teljesítmény Toborzás Toborzási technikák