You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

talent acquisition partner.

pozíció részletei

összegzés

    pozíció részletei
    Cégleírás / Organisation/Department

    Partnerünk vezető szerepet tölt be a hazai menedzsment és IT tanácsadás piacán és most csapatukba keressük új kollégájukat, TALENT ACQUISITION PARTNER munkakörbe. Amennyiben rendelkezel minimum 3 év tapasztalattal toborzás, kiválasztás területén és szeretnél részt venni a toborzási stratégia és folyamatok megújításában, illetve rendelkezel középszintű angol nyelvtudással, akkor Téged keresünk!

    Pozíció leírása / Job description
    • toborzás-kiválasztási folyamat teljes körű koordinálása, illetve annak megújítása
    • álláshirdetések írása, kezelésük
    • kiválasztási folyamat lebonyolítása, szakmai vezetők támogatása
    • kapcsolattartás ügynökségekkel
    • toborzási pool folyamatos bővítése és használata – Facebook, Linkedin, szakmai fórumok stb.
    • állásbörzéken, egyetemi eseményeken való megjelenés
    • employer Branding stratégia megvalósításában való részvétel
    • piaci környezet folyamatos vizsgálata, információk gyűjtése
    • belső kiválasztásban való részvétel
    Elvárások / Requirements
    • felsőfokú végzettség
    • legalább 2-3 éves toborzási tapasztalat (IT pozíciók toborzásában szerzett tapasztalat előny)
    • IT terület iránti nyitottság
    • proaktivitás
    • üzleti szemlélet, átfogó gondolkodásmód
    • jó kommunikációs készség, határozott fellépés
    • magabiztos angol nyelvtudás
    Amit kínálunk / Offer
    • versenyképes juttatási csomag
    • stabil hátterű cég
    • modern irodai környezet a III. kerületben
    • home office lehetőség
    • továbbképzések, tanfolyamokon részvétel
    Kapcsolattartó / Information

    Nagy Renáta - renata.nagy@randstad.hu

    Szántai-Kis Nóra - nora.szantai-kis@randstad.hu

    Cégleírás / Organisation/Department

    Partnerünk vezető szerepet tölt be a hazai menedzsment és IT tanácsadás piacán és most csapatukba keressük új kollégájukat, TALENT ACQUISITION PARTNER munkakörbe. Amennyiben rendelkezel minimum 3 év tapasztalattal toborzás, kiválasztás területén és szeretnél részt venni a toborzási stratégia és folyamatok megújításában, illetve rendelkezel középszintű angol nyelvtudással, akkor Téged keresünk!

    Pozíció leírása / Job description
    • toborzás-kiválasztási folyamat teljes körű koordinálása, illetve annak megújítása
    • álláshirdetések írása, kezelésük
    • kiválasztási folyamat lebonyolítása, szakmai vezetők támogatása
    • kapcsolattartás ügynökségekkel
    • toborzási pool folyamatos bővítése és használata – Facebook, Linkedin, szakmai fórumok stb.
    • állásbörzéken, egyetemi eseményeken való megjelenés
    • employer Branding stratégia megvalósításában való részvétel
    • piaci környezet folyamatos vizsgálata, információk gyűjtése
    • belső kiválasztásban való részvétel
    Elvárások / Requirements
    • felsőfokú végzettség
    • legalább 2-3 éves toborzási tapasztalat (IT pozíciók toborzásában szerzett tapasztalat előny)
    • IT terület iránti nyitottság
    • proaktivitás
    • üzleti szemlélet, átfogó gondolkodásmód
    • jó kommunikációs készség, határozott fellépés
    • magabiztos angol nyelvtudás
    Amit kínálunk / Offer
    • versenyképes juttatási csomag
    • stabil hátterű cég
    • modern irodai környezet a III. kerületben
    • home office lehetőség
    • továbbképzések, tanfolyamokon részvétel
    Kapcsolattartó / Information

    Nagy Renáta - renata.nagy@randstad.hu

    Szántai-Kis Nóra - nora.szantai-kis@randstad.hu