You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

recruitment team leader (blue collar operation).

pozíció részletei

összegzés

    pozíció részletei
    Cégleírás / Organisation/Department

    Szereted és keresed a kihívásokat? Rendelkezel recruitment tapasztalattal és a csapatvezetés sem áll távol Tőled? Felcsillan a szemed a "people management" kifejezés hallatán? Motivál Téged az, ha egy biztos pont lehetsz csapatod szakmai életében? Emellett tárgyalóképes angol nyelvtudással rendelkezel?

    Amennyiben a fentiekre IGEN-nel válaszolsz, ez a lehetőség Neked szól!

    Pozíció leírása / Job description
    • 3-4 fős csapat - junior és medior tanácsadók/recruiterek - szakmai és operatív vezetése
    • A csapat támogatása pozícióik betöltésében, ügyfélportfóliójuk önálló menedzselésében
    • Kollégák teljesítményértékelése coaching szemléletű vezetés alkalmazásával
    • Elvárásrendszer, KPI-, és motivációs rendszer követése a csapatban
    • Hatékony együttműködés a szervezet többi területével, társosztályaival
    Elvárások / Requirements
    • Minimum 2 év tapasztalat a toborzási (recruitment) piacon 
    • Minimum 1 év csapatvezetői tapasztalat
    • Erős motiváció és affinitás a people management iránt 
    • Támogató és eredményorientált vezetési stílus
    • Magabiztos tárgyalóképes angol nyelvtudás
    • Felsőfokú végzettség
    • Emberközpontú hozzáállás
    • Értékesítési tapasztalat előny
    Amit kínálunk / Offer
    • Szakmai fejlődési lehetőség
    • Önálló, felelősségteljes pozíció, döntési jogkörrel
    • Összetett juttatási csomag transzparens árbevételi célokkal (alapcsomagon felül: céges telefon, laptop, céges autó, egészségbiztosítás, cafeteria)
    • Pörgős, fiatalos csapat
    • Hybrid munkavégzés, heti 3 nap home office lehetőség
    Kapcsolattartó / Information

    Amennyiben a fentebb leírtak alapján magadra ismertél, egy önéletrajz kíséretében jelentkezz bizalommal!

    Kérdésed van? Írj bátran a fanni.tabori @ randstad.hu e-mail címre!

    Cégleírás / Organisation/Department

    Szereted és keresed a kihívásokat? Rendelkezel recruitment tapasztalattal és a csapatvezetés sem áll távol Tőled? Felcsillan a szemed a "people management" kifejezés hallatán? Motivál Téged az, ha egy biztos pont lehetsz csapatod szakmai életében? Emellett tárgyalóképes angol nyelvtudással rendelkezel?

    Amennyiben a fentiekre IGEN-nel válaszolsz, ez a lehetőség Neked szól!

    Pozíció leírása / Job description
    • 3-4 fős csapat - junior és medior tanácsadók/recruiterek - szakmai és operatív vezetése
    • A csapat támogatása pozícióik betöltésében, ügyfélportfóliójuk önálló menedzselésében
    • Kollégák teljesítményértékelése coaching szemléletű vezetés alkalmazásával
    • Elvárásrendszer, KPI-, és motivációs rendszer követése a csapatban
    • Hatékony együttműködés a szervezet többi területével, társosztályaival
    Elvárások / Requirements
    • Minimum 2 év tapasztalat a toborzási (recruitment) piacon 
    • Minimum 1 év csapatvezetői tapasztalat
    • Erős motiváció és affinitás a people management iránt 
    • Támogató és eredményorientált vezetési stílus
    • Magabiztos tárgyalóképes angol nyelvtudás
    • Felsőfokú végzettség
    • Emberközpontú hozzáállás
    • Értékesítési tapasztalat előny
    Amit kínálunk / Offer
    • Szakmai fejlődési lehetőség
    • Önálló, felelősségteljes pozíció, döntési jogkörrel
    • Összetett juttatási csomag transzparens árbevételi célokkal (alapcsomagon felül: céges telefon, laptop, céges autó, egészségbiztosítás, cafeteria)
    • Pörgős, fiatalos csapat
    • Hybrid munkavégzés, heti 3 nap home office lehetőség
    Kapcsolattartó / Information

    Amennyiben a fentebb leírtak alapján magadra ismertél, egy önéletrajz kíséretében jelentkezz bizalommal!

    Kérdésed van? Írj bátran a fanni.tabori @ randstad.hu e-mail címre!